A A A K K K
людям з порушенням зору

Комунальна установа
"Центр професійного розвитку педагогічних працівників"

Люботинської міської ради Харківської області

Про проведення управлінського калейдоскопу для новопризначених керівників, заступників керівників закладів загальної середньої освіти

Дата: 20.09.2021 16:56
Кількість переглядів: 70

        17 вересня 2021 року новопризначені керівники, заступники керівників закладів загальної середньої освіти Люботинської міської територіальної громади стали учасниками управлінського калейдоскопу з теми  «Менеджмент освітньої організації. Удосконалення, якість, ефективність управління закладом освіти», метою якого було: звернути увагу на проблему освітнього менеджменту в умовах автономізації,    компетентність керівника у системі підвищення кваліфікації згідно з Національною рамкою кваліфікацій; розглянути функції управління, методи управління педагогічними колективами, форми методів адміністративного впливу, критерії ефективності управління закладом освіти; дослідити взаємозв’язок якості надання освітніх послуг з якістю управління та специфікою організації освітнього процесу у сучасних умовах, взаємозв’язок академічної автономії та лідерства керівника у контексті формування інституційної спроможності закладу освіти; проаналізувати шляхи удосконалення та раціоналізації управлінської діяльності, професійного зростання керівника в умовах суспільних змін.

         Окремими блоками пройшло ознайомлення з чинними нормативно-правовими документами, що регламентують стан ведення ділової документації, надання відпусток, затвердження педагогічного стажу, виплати надбавки за вислугу років з урахуванням змін, що відбулися, проаналізовано вимоги до оформлення організаційно-розпорядчої документації та конкретні зразки наказів з основної діяльності та з кадрових питань.  

     У практичному блоці учасники методичного заходу виконали мотиваційний практикум у формі тестування щодо визначення управлінської компетентності керівника, оформлення реквізитів окремих документів, виконали тренінгові завдання щодо класифікації  видів  наказів за їх призначенням, встановлення відповідності між підставами для припинення трудового договору з працівником та відповідною статтею КЗпП України.

    З метою набуття досвіду у прийнятті управлінських рішень учасникам управлінського калейдоскопу було запропоновано виконання домашнього завдання з розв’язанням різних педагогічних ситуацій.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


« повернутися

Вхід для адміністратора

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень